Doradca Handlowy

Toyota Material Handling poszukuje osób na stanowisko:

Doradca Handlowy
Obszar działań: województwo lubuskie
ZADANIA:
  • Pozyskiwanie nowych klientów, utrzymanie relacji z obecnymi z bazy klientów.
  • Realizacja celów sprzedażowych.
  • Przygotowanie ofert handlowych i kalkulacji dla wózków widłowych.
  • Koordynacja dostaw sprzętu na wszystkich etapach.
  • Doradztwo techniczne i obsługa klienta.
OCZEKIWANIA:
  • Min. 2-3 lata doświadczenia w podobnym stanowisku.
  • Wykształcenie średnie, mile widziane techniczne.
  • Znajomość systemów CRM.
  • Doświadczenie w tworzeniu ofert i kalkulacji.
  • Umiejętność prowadzenia projektów wielomiesięcznych.
  • Biegła znajomość angielskiego.
  • Doskonała organizacja pracy, umiejętności komunikacyjne.
  • Samodzielność, odpowiedzialność, systematyczność.
  • Dyspozycyjność.
  • Prawo jazdy kat. B.
Mile widziane:
  • Doświadczenie w sprzedaży B2B w branży technicznej.
OFERUJEMY:
  • Atrakcyjne wynagrodzenie (system prowizyjno – premiowy)
  • Umowę o pracę
  • Profesjonalne wdrożenie – szkolenie ogólnofirmowe oraz stanowiskowe (w tym wprowadzające szkolenie produktowe)
  • Narzędzia pracy: samochód (do użytku prywatnego – Toyota), laptop, telefon
  • Prywatną opiekę medyczną i stomatologiczną (pakiet Medicover oraz duża sieć placówek medycznych współpracujących w całej Polsce) Multikafeterię MyBenefit (w tym kartę MultiSport dla ceniących aktywność fizyczną)
  • Ubezpieczenie na życie
  • Karta lunchowa Edenred
  • Kompleksowy program wellbeingowy dla Twojego komfortu i zdrowia
  • Premia za staż pracy
  • Porady prawne
  • Dofinansowanie urlopu
  • Dofinansowanie studiów podyplomowych lub MBA
  • Wolontariat pracowniczy
  • Możliwość dołączenia do firmowej grupy aktywnych biegaczy oraz rowerzystów -dbamy o kondycję naszych pracowników!
Administratorem danych jest TOYOTA Material Handling Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Jaktorowie 96-313, Potockiego 1A. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.
APLIKUJ TERAZ

Podobne oferty

Ostatnie wpisy

Gdzie jeszcze rekrutują?

Sprawdź teraz!

Kategorie